Gỡ “điểm nghẽn” nhân lực chuyển đổi số
8/17/2026 9:50:13 AM
Trong bối cảnh chuyển đổi số đang trở thành xu thế tất yếu, nguồn nhân lực công nghệ thông tin được xác định là yếu tố then chốt để vận hành chính quyền số, kinh tế số và xã hội số.
Trường Đại học Tây Nguyên phối hợp với UNIDO đào tạo nhân lực chuỗi trái cây xuất khẩu
8/14/2026 10:13:26 AM
Ngày 13/8, Trường Đại học Tây Nguyên tổ chức buổi làm việc với Tổ chức Phát triển Công nghiệp Liên hiệp quốc (UNIDO) nhằm trao đổi kế hoạch phối hợp đào tạo, chuyển giao Quy trình thao tác chuẩn (SOP), nâng cao năng lực cho giảng viên, sinh viên, góp phần phát triển bền vững chuỗi giá trị trái cây xuất khẩu tại khu vực Tây Nguyên.
Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột: Đổi mới đào tạo nhân lực y tế
8/13/2026 9:25:07 AM
Với mục tiêu chuẩn hóa, cập nhật kiến thức về kỹ thuật sinh học phân tử phục vụ giảng dạy, nghiên cứu khoa học và xét nghiệm y sinh học, Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột chú trọng tổ chức các chương trình tập huấn chuyên môn cho đội ngũ giảng viên, kỹ thuật viên. Qua đó, kiến thức mới từng bước được vận dụng vào thực tiễn, góp phần đổi mới phương pháp giảng dạy, nâng cao kỹ năng thực hành và chất lượng đào tạo sinh viên.
Biến sức hút của STEM thành nguồn nhân lực chất lượng cao
8/3/2026 9:24:59 AM
Lần đầu tiên, số thí sinh đăng ký xét tuyển đại học (ĐH) vào các ngành STEM vượt 467.000, chiếm hơn một nửa tổng số thí sinh đăng ký xét tuyển năm 2026. Con số này cho thấy sự thay đổi rõ nét trong lựa chọn nghề nghiệp của người học, đồng thời phản ánh sức hút ngày càng lớn của các ngành khoa học, công nghệ, kỹ thuật và toán học trong bối cảnh chuyển đổi số, phát triển công nghệ cao và nhu cầu nhân lực chất lượng cao ngày càng tăng.
Bài toán 1: Hoàn thiện hạ tầng số và dữ liệu số, phục vụ phát triển tỉnh Đắk Lắk nhanh, bền vững
7/30/2026 7:51:58 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa có Thông báo số 419-TB/TU ngày 17/7/2026 phân công các đồng chí Thường trực Tỉnh ủy theo dõi, chỉ đạo triển khai các bài toán lớn về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số trên địa bàn.
7/22/2026 7:58:30 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa ban hành Chương trình hành động số 18-CTr/TU, ngày 15/6/2026 về đào tạo, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực gắn với định hướng phát triển.
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
7/15/2026 2:14:09 PM
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá
7/14/2026 8:20:56 AM
Chuyển đổi số không chỉ là câu chuyện của hạ tầng công nghệ hay các nền tảng số, mà trước hết là sự thay đổi của con người. Trong bối cảnh Nghị quyết số 57-NQ/TW xác định khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số là động lực phát triển, việc xây dựng đội ngũ cán bộ có năng lực số, tư duy số và khả năng thích ứng đang trở thành yếu tố quyết định hiệu quả vận hành của chính quyền địa phương hai cấp.
Tăng cường hợp tác đào tạo nguồn nhân lực khoa học công nghệ
6/4/2026 2:05:20 PM
Nhận thức rõ vai trò của đội ngũ cán bộ khoa học công nghệ (KHCN) trong phát triển kinh tế - xã hội, những năm qua, Đắk Lắk đã triển khai nhiều chính sách thu hút nhân tài, chuyên gia trong các lĩnh vực KHCN và chuyển đổi số (CĐS) về công tác tại địa phương.
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ
5/29/2026 1:55:11 PM
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ Trong bối cảnh khu vực công cần cơ chế đủ sức cạnh tranh để thu hút chuyên gia, nhà khoa học và nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ quản trị, nghiên cứu, hoạch định chính sách, đề xuất áp dụng mức phụ cấp lên tới 300% lương ngay lập tức thu hút sự chú ý. Bởi đây là con số chưa từng có tiền lệ trong chính sách tiền lương công vụ. Nhưng liệu mức đãi ngộ cao có đủ để giữ chân người tài?
Gỡ “điểm nghẽn” nhân lực chuyển đổi số
8/17/2026 9:50:13 AM
Trong bối cảnh chuyển đổi số đang trở thành xu thế tất yếu, nguồn nhân lực công nghệ thông tin được xác định là yếu tố then chốt để vận hành chính quyền số, kinh tế số và xã hội số.
Trường Đại học Tây Nguyên phối hợp với UNIDO đào tạo nhân lực chuỗi trái cây xuất khẩu
8/14/2026 10:13:26 AM
Ngày 13/8, Trường Đại học Tây Nguyên tổ chức buổi làm việc với Tổ chức Phát triển Công nghiệp Liên hiệp quốc (UNIDO) nhằm trao đổi kế hoạch phối hợp đào tạo, chuyển giao Quy trình thao tác chuẩn (SOP), nâng cao năng lực cho giảng viên, sinh viên, góp phần phát triển bền vững chuỗi giá trị trái cây xuất khẩu tại khu vực Tây Nguyên.
Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột: Đổi mới đào tạo nhân lực y tế
8/13/2026 9:25:07 AM
Với mục tiêu chuẩn hóa, cập nhật kiến thức về kỹ thuật sinh học phân tử phục vụ giảng dạy, nghiên cứu khoa học và xét nghiệm y sinh học, Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột chú trọng tổ chức các chương trình tập huấn chuyên môn cho đội ngũ giảng viên, kỹ thuật viên. Qua đó, kiến thức mới từng bước được vận dụng vào thực tiễn, góp phần đổi mới phương pháp giảng dạy, nâng cao kỹ năng thực hành và chất lượng đào tạo sinh viên.
Biến sức hút của STEM thành nguồn nhân lực chất lượng cao
8/3/2026 9:24:59 AM
Lần đầu tiên, số thí sinh đăng ký xét tuyển đại học (ĐH) vào các ngành STEM vượt 467.000, chiếm hơn một nửa tổng số thí sinh đăng ký xét tuyển năm 2026. Con số này cho thấy sự thay đổi rõ nét trong lựa chọn nghề nghiệp của người học, đồng thời phản ánh sức hút ngày càng lớn của các ngành khoa học, công nghệ, kỹ thuật và toán học trong bối cảnh chuyển đổi số, phát triển công nghệ cao và nhu cầu nhân lực chất lượng cao ngày càng tăng.
Bài toán 1: Hoàn thiện hạ tầng số và dữ liệu số, phục vụ phát triển tỉnh Đắk Lắk nhanh, bền vững
7/30/2026 7:51:58 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa có Thông báo số 419-TB/TU ngày 17/7/2026 phân công các đồng chí Thường trực Tỉnh ủy theo dõi, chỉ đạo triển khai các bài toán lớn về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số trên địa bàn.
7/22/2026 7:58:30 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa ban hành Chương trình hành động số 18-CTr/TU, ngày 15/6/2026 về đào tạo, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực gắn với định hướng phát triển.
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
7/15/2026 2:14:09 PM
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá
7/14/2026 8:20:56 AM
Chuyển đổi số không chỉ là câu chuyện của hạ tầng công nghệ hay các nền tảng số, mà trước hết là sự thay đổi của con người. Trong bối cảnh Nghị quyết số 57-NQ/TW xác định khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số là động lực phát triển, việc xây dựng đội ngũ cán bộ có năng lực số, tư duy số và khả năng thích ứng đang trở thành yếu tố quyết định hiệu quả vận hành của chính quyền địa phương hai cấp.
Tăng cường hợp tác đào tạo nguồn nhân lực khoa học công nghệ
6/4/2026 2:05:20 PM
Nhận thức rõ vai trò của đội ngũ cán bộ khoa học công nghệ (KHCN) trong phát triển kinh tế - xã hội, những năm qua, Đắk Lắk đã triển khai nhiều chính sách thu hút nhân tài, chuyên gia trong các lĩnh vực KHCN và chuyển đổi số (CĐS) về công tác tại địa phương.
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ
5/29/2026 1:55:11 PM
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ Trong bối cảnh khu vực công cần cơ chế đủ sức cạnh tranh để thu hút chuyên gia, nhà khoa học và nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ quản trị, nghiên cứu, hoạch định chính sách, đề xuất áp dụng mức phụ cấp lên tới 300% lương ngay lập tức thu hút sự chú ý. Bởi đây là con số chưa từng có tiền lệ trong chính sách tiền lương công vụ. Nhưng liệu mức đãi ngộ cao có đủ để giữ chân người tài?
Gỡ “điểm nghẽn” nhân lực chuyển đổi số
8/17/2026 9:50:13 AM
Trong bối cảnh chuyển đổi số đang trở thành xu thế tất yếu, nguồn nhân lực công nghệ thông tin được xác định là yếu tố then chốt để vận hành chính quyền số, kinh tế số và xã hội số.
Trường Đại học Tây Nguyên phối hợp với UNIDO đào tạo nhân lực chuỗi trái cây xuất khẩu
8/14/2026 10:13:26 AM
Ngày 13/8, Trường Đại học Tây Nguyên tổ chức buổi làm việc với Tổ chức Phát triển Công nghiệp Liên hiệp quốc (UNIDO) nhằm trao đổi kế hoạch phối hợp đào tạo, chuyển giao Quy trình thao tác chuẩn (SOP), nâng cao năng lực cho giảng viên, sinh viên, góp phần phát triển bền vững chuỗi giá trị trái cây xuất khẩu tại khu vực Tây Nguyên.
Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột: Đổi mới đào tạo nhân lực y tế
8/13/2026 9:25:07 AM
Với mục tiêu chuẩn hóa, cập nhật kiến thức về kỹ thuật sinh học phân tử phục vụ giảng dạy, nghiên cứu khoa học và xét nghiệm y sinh học, Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột chú trọng tổ chức các chương trình tập huấn chuyên môn cho đội ngũ giảng viên, kỹ thuật viên. Qua đó, kiến thức mới từng bước được vận dụng vào thực tiễn, góp phần đổi mới phương pháp giảng dạy, nâng cao kỹ năng thực hành và chất lượng đào tạo sinh viên.
Biến sức hút của STEM thành nguồn nhân lực chất lượng cao
8/3/2026 9:24:59 AM
Lần đầu tiên, số thí sinh đăng ký xét tuyển đại học (ĐH) vào các ngành STEM vượt 467.000, chiếm hơn một nửa tổng số thí sinh đăng ký xét tuyển năm 2026. Con số này cho thấy sự thay đổi rõ nét trong lựa chọn nghề nghiệp của người học, đồng thời phản ánh sức hút ngày càng lớn của các ngành khoa học, công nghệ, kỹ thuật và toán học trong bối cảnh chuyển đổi số, phát triển công nghệ cao và nhu cầu nhân lực chất lượng cao ngày càng tăng.
Bài toán 1: Hoàn thiện hạ tầng số và dữ liệu số, phục vụ phát triển tỉnh Đắk Lắk nhanh, bền vững
7/30/2026 7:51:58 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa có Thông báo số 419-TB/TU ngày 17/7/2026 phân công các đồng chí Thường trực Tỉnh ủy theo dõi, chỉ đạo triển khai các bài toán lớn về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số trên địa bàn.
7/22/2026 7:58:30 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa ban hành Chương trình hành động số 18-CTr/TU, ngày 15/6/2026 về đào tạo, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực gắn với định hướng phát triển.
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
7/15/2026 2:14:09 PM
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá
7/14/2026 8:20:56 AM
Chuyển đổi số không chỉ là câu chuyện của hạ tầng công nghệ hay các nền tảng số, mà trước hết là sự thay đổi của con người. Trong bối cảnh Nghị quyết số 57-NQ/TW xác định khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số là động lực phát triển, việc xây dựng đội ngũ cán bộ có năng lực số, tư duy số và khả năng thích ứng đang trở thành yếu tố quyết định hiệu quả vận hành của chính quyền địa phương hai cấp.
Tăng cường hợp tác đào tạo nguồn nhân lực khoa học công nghệ
6/4/2026 2:05:20 PM
Nhận thức rõ vai trò của đội ngũ cán bộ khoa học công nghệ (KHCN) trong phát triển kinh tế - xã hội, những năm qua, Đắk Lắk đã triển khai nhiều chính sách thu hút nhân tài, chuyên gia trong các lĩnh vực KHCN và chuyển đổi số (CĐS) về công tác tại địa phương.
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ
5/29/2026 1:55:11 PM
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ Trong bối cảnh khu vực công cần cơ chế đủ sức cạnh tranh để thu hút chuyên gia, nhà khoa học và nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ quản trị, nghiên cứu, hoạch định chính sách, đề xuất áp dụng mức phụ cấp lên tới 300% lương ngay lập tức thu hút sự chú ý. Bởi đây là con số chưa từng có tiền lệ trong chính sách tiền lương công vụ. Nhưng liệu mức đãi ngộ cao có đủ để giữ chân người tài?
Gỡ “điểm nghẽn” nhân lực chuyển đổi số
8/17/2026 9:50:13 AM
Trong bối cảnh chuyển đổi số đang trở thành xu thế tất yếu, nguồn nhân lực công nghệ thông tin được xác định là yếu tố then chốt để vận hành chính quyền số, kinh tế số và xã hội số.
Trường Đại học Tây Nguyên phối hợp với UNIDO đào tạo nhân lực chuỗi trái cây xuất khẩu
8/14/2026 10:13:26 AM
Ngày 13/8, Trường Đại học Tây Nguyên tổ chức buổi làm việc với Tổ chức Phát triển Công nghiệp Liên hiệp quốc (UNIDO) nhằm trao đổi kế hoạch phối hợp đào tạo, chuyển giao Quy trình thao tác chuẩn (SOP), nâng cao năng lực cho giảng viên, sinh viên, góp phần phát triển bền vững chuỗi giá trị trái cây xuất khẩu tại khu vực Tây Nguyên.
Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột: Đổi mới đào tạo nhân lực y tế
8/13/2026 9:25:07 AM
Với mục tiêu chuẩn hóa, cập nhật kiến thức về kỹ thuật sinh học phân tử phục vụ giảng dạy, nghiên cứu khoa học và xét nghiệm y sinh học, Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột chú trọng tổ chức các chương trình tập huấn chuyên môn cho đội ngũ giảng viên, kỹ thuật viên. Qua đó, kiến thức mới từng bước được vận dụng vào thực tiễn, góp phần đổi mới phương pháp giảng dạy, nâng cao kỹ năng thực hành và chất lượng đào tạo sinh viên.
Biến sức hút của STEM thành nguồn nhân lực chất lượng cao
8/3/2026 9:24:59 AM
Lần đầu tiên, số thí sinh đăng ký xét tuyển đại học (ĐH) vào các ngành STEM vượt 467.000, chiếm hơn một nửa tổng số thí sinh đăng ký xét tuyển năm 2026. Con số này cho thấy sự thay đổi rõ nét trong lựa chọn nghề nghiệp của người học, đồng thời phản ánh sức hút ngày càng lớn của các ngành khoa học, công nghệ, kỹ thuật và toán học trong bối cảnh chuyển đổi số, phát triển công nghệ cao và nhu cầu nhân lực chất lượng cao ngày càng tăng.
Bài toán 1: Hoàn thiện hạ tầng số và dữ liệu số, phục vụ phát triển tỉnh Đắk Lắk nhanh, bền vững
7/30/2026 7:51:58 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa có Thông báo số 419-TB/TU ngày 17/7/2026 phân công các đồng chí Thường trực Tỉnh ủy theo dõi, chỉ đạo triển khai các bài toán lớn về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số trên địa bàn.
7/22/2026 7:58:30 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa ban hành Chương trình hành động số 18-CTr/TU, ngày 15/6/2026 về đào tạo, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực gắn với định hướng phát triển.
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
7/15/2026 2:14:09 PM
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá
7/14/2026 8:20:56 AM
Chuyển đổi số không chỉ là câu chuyện của hạ tầng công nghệ hay các nền tảng số, mà trước hết là sự thay đổi của con người. Trong bối cảnh Nghị quyết số 57-NQ/TW xác định khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số là động lực phát triển, việc xây dựng đội ngũ cán bộ có năng lực số, tư duy số và khả năng thích ứng đang trở thành yếu tố quyết định hiệu quả vận hành của chính quyền địa phương hai cấp.
Tăng cường hợp tác đào tạo nguồn nhân lực khoa học công nghệ
6/4/2026 2:05:20 PM
Nhận thức rõ vai trò của đội ngũ cán bộ khoa học công nghệ (KHCN) trong phát triển kinh tế - xã hội, những năm qua, Đắk Lắk đã triển khai nhiều chính sách thu hút nhân tài, chuyên gia trong các lĩnh vực KHCN và chuyển đổi số (CĐS) về công tác tại địa phương.
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ
5/29/2026 1:55:11 PM
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ Trong bối cảnh khu vực công cần cơ chế đủ sức cạnh tranh để thu hút chuyên gia, nhà khoa học và nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ quản trị, nghiên cứu, hoạch định chính sách, đề xuất áp dụng mức phụ cấp lên tới 300% lương ngay lập tức thu hút sự chú ý. Bởi đây là con số chưa từng có tiền lệ trong chính sách tiền lương công vụ. Nhưng liệu mức đãi ngộ cao có đủ để giữ chân người tài?
Gỡ “điểm nghẽn” nhân lực chuyển đổi số
8/17/2026 9:50:13 AM
Trong bối cảnh chuyển đổi số đang trở thành xu thế tất yếu, nguồn nhân lực công nghệ thông tin được xác định là yếu tố then chốt để vận hành chính quyền số, kinh tế số và xã hội số.
Trường Đại học Tây Nguyên phối hợp với UNIDO đào tạo nhân lực chuỗi trái cây xuất khẩu
8/14/2026 10:13:26 AM
Ngày 13/8, Trường Đại học Tây Nguyên tổ chức buổi làm việc với Tổ chức Phát triển Công nghiệp Liên hiệp quốc (UNIDO) nhằm trao đổi kế hoạch phối hợp đào tạo, chuyển giao Quy trình thao tác chuẩn (SOP), nâng cao năng lực cho giảng viên, sinh viên, góp phần phát triển bền vững chuỗi giá trị trái cây xuất khẩu tại khu vực Tây Nguyên.
Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột: Đổi mới đào tạo nhân lực y tế
8/13/2026 9:25:07 AM
Với mục tiêu chuẩn hóa, cập nhật kiến thức về kỹ thuật sinh học phân tử phục vụ giảng dạy, nghiên cứu khoa học và xét nghiệm y sinh học, Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột chú trọng tổ chức các chương trình tập huấn chuyên môn cho đội ngũ giảng viên, kỹ thuật viên. Qua đó, kiến thức mới từng bước được vận dụng vào thực tiễn, góp phần đổi mới phương pháp giảng dạy, nâng cao kỹ năng thực hành và chất lượng đào tạo sinh viên.
Biến sức hút của STEM thành nguồn nhân lực chất lượng cao
8/3/2026 9:24:59 AM
Lần đầu tiên, số thí sinh đăng ký xét tuyển đại học (ĐH) vào các ngành STEM vượt 467.000, chiếm hơn một nửa tổng số thí sinh đăng ký xét tuyển năm 2026. Con số này cho thấy sự thay đổi rõ nét trong lựa chọn nghề nghiệp của người học, đồng thời phản ánh sức hút ngày càng lớn của các ngành khoa học, công nghệ, kỹ thuật và toán học trong bối cảnh chuyển đổi số, phát triển công nghệ cao và nhu cầu nhân lực chất lượng cao ngày càng tăng.
Bài toán 1: Hoàn thiện hạ tầng số và dữ liệu số, phục vụ phát triển tỉnh Đắk Lắk nhanh, bền vững
7/30/2026 7:51:58 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa có Thông báo số 419-TB/TU ngày 17/7/2026 phân công các đồng chí Thường trực Tỉnh ủy theo dõi, chỉ đạo triển khai các bài toán lớn về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số trên địa bàn.
7/22/2026 7:58:30 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa ban hành Chương trình hành động số 18-CTr/TU, ngày 15/6/2026 về đào tạo, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực gắn với định hướng phát triển.
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
7/15/2026 2:14:09 PM
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá
7/14/2026 8:20:56 AM
Chuyển đổi số không chỉ là câu chuyện của hạ tầng công nghệ hay các nền tảng số, mà trước hết là sự thay đổi của con người. Trong bối cảnh Nghị quyết số 57-NQ/TW xác định khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số là động lực phát triển, việc xây dựng đội ngũ cán bộ có năng lực số, tư duy số và khả năng thích ứng đang trở thành yếu tố quyết định hiệu quả vận hành của chính quyền địa phương hai cấp.
Tăng cường hợp tác đào tạo nguồn nhân lực khoa học công nghệ
6/4/2026 2:05:20 PM
Nhận thức rõ vai trò của đội ngũ cán bộ khoa học công nghệ (KHCN) trong phát triển kinh tế - xã hội, những năm qua, Đắk Lắk đã triển khai nhiều chính sách thu hút nhân tài, chuyên gia trong các lĩnh vực KHCN và chuyển đổi số (CĐS) về công tác tại địa phương.
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ
5/29/2026 1:55:11 PM
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ Trong bối cảnh khu vực công cần cơ chế đủ sức cạnh tranh để thu hút chuyên gia, nhà khoa học và nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ quản trị, nghiên cứu, hoạch định chính sách, đề xuất áp dụng mức phụ cấp lên tới 300% lương ngay lập tức thu hút sự chú ý. Bởi đây là con số chưa từng có tiền lệ trong chính sách tiền lương công vụ. Nhưng liệu mức đãi ngộ cao có đủ để giữ chân người tài?
Gỡ “điểm nghẽn” nhân lực chuyển đổi số
8/17/2026 9:50:13 AM
Trong bối cảnh chuyển đổi số đang trở thành xu thế tất yếu, nguồn nhân lực công nghệ thông tin được xác định là yếu tố then chốt để vận hành chính quyền số, kinh tế số và xã hội số.
Trường Đại học Tây Nguyên phối hợp với UNIDO đào tạo nhân lực chuỗi trái cây xuất khẩu
8/14/2026 10:13:26 AM
Ngày 13/8, Trường Đại học Tây Nguyên tổ chức buổi làm việc với Tổ chức Phát triển Công nghiệp Liên hiệp quốc (UNIDO) nhằm trao đổi kế hoạch phối hợp đào tạo, chuyển giao Quy trình thao tác chuẩn (SOP), nâng cao năng lực cho giảng viên, sinh viên, góp phần phát triển bền vững chuỗi giá trị trái cây xuất khẩu tại khu vực Tây Nguyên.
Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột: Đổi mới đào tạo nhân lực y tế
8/13/2026 9:25:07 AM
Với mục tiêu chuẩn hóa, cập nhật kiến thức về kỹ thuật sinh học phân tử phục vụ giảng dạy, nghiên cứu khoa học và xét nghiệm y sinh học, Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột chú trọng tổ chức các chương trình tập huấn chuyên môn cho đội ngũ giảng viên, kỹ thuật viên. Qua đó, kiến thức mới từng bước được vận dụng vào thực tiễn, góp phần đổi mới phương pháp giảng dạy, nâng cao kỹ năng thực hành và chất lượng đào tạo sinh viên.
Biến sức hút của STEM thành nguồn nhân lực chất lượng cao
8/3/2026 9:24:59 AM
Lần đầu tiên, số thí sinh đăng ký xét tuyển đại học (ĐH) vào các ngành STEM vượt 467.000, chiếm hơn một nửa tổng số thí sinh đăng ký xét tuyển năm 2026. Con số này cho thấy sự thay đổi rõ nét trong lựa chọn nghề nghiệp của người học, đồng thời phản ánh sức hút ngày càng lớn của các ngành khoa học, công nghệ, kỹ thuật và toán học trong bối cảnh chuyển đổi số, phát triển công nghệ cao và nhu cầu nhân lực chất lượng cao ngày càng tăng.
Bài toán 1: Hoàn thiện hạ tầng số và dữ liệu số, phục vụ phát triển tỉnh Đắk Lắk nhanh, bền vững
7/30/2026 7:51:58 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa có Thông báo số 419-TB/TU ngày 17/7/2026 phân công các đồng chí Thường trực Tỉnh ủy theo dõi, chỉ đạo triển khai các bài toán lớn về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số trên địa bàn.
7/22/2026 7:58:30 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa ban hành Chương trình hành động số 18-CTr/TU, ngày 15/6/2026 về đào tạo, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực gắn với định hướng phát triển.
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
7/15/2026 2:14:09 PM
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá
7/14/2026 8:20:56 AM
Chuyển đổi số không chỉ là câu chuyện của hạ tầng công nghệ hay các nền tảng số, mà trước hết là sự thay đổi của con người. Trong bối cảnh Nghị quyết số 57-NQ/TW xác định khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số là động lực phát triển, việc xây dựng đội ngũ cán bộ có năng lực số, tư duy số và khả năng thích ứng đang trở thành yếu tố quyết định hiệu quả vận hành của chính quyền địa phương hai cấp.
Tăng cường hợp tác đào tạo nguồn nhân lực khoa học công nghệ
6/4/2026 2:05:20 PM
Nhận thức rõ vai trò của đội ngũ cán bộ khoa học công nghệ (KHCN) trong phát triển kinh tế - xã hội, những năm qua, Đắk Lắk đã triển khai nhiều chính sách thu hút nhân tài, chuyên gia trong các lĩnh vực KHCN và chuyển đổi số (CĐS) về công tác tại địa phương.
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ
5/29/2026 1:55:11 PM
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ Trong bối cảnh khu vực công cần cơ chế đủ sức cạnh tranh để thu hút chuyên gia, nhà khoa học và nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ quản trị, nghiên cứu, hoạch định chính sách, đề xuất áp dụng mức phụ cấp lên tới 300% lương ngay lập tức thu hút sự chú ý. Bởi đây là con số chưa từng có tiền lệ trong chính sách tiền lương công vụ. Nhưng liệu mức đãi ngộ cao có đủ để giữ chân người tài?
Gỡ “điểm nghẽn” nhân lực chuyển đổi số
8/17/2026 9:50:13 AM
Trong bối cảnh chuyển đổi số đang trở thành xu thế tất yếu, nguồn nhân lực công nghệ thông tin được xác định là yếu tố then chốt để vận hành chính quyền số, kinh tế số và xã hội số.
Trường Đại học Tây Nguyên phối hợp với UNIDO đào tạo nhân lực chuỗi trái cây xuất khẩu
8/14/2026 10:13:26 AM
Ngày 13/8, Trường Đại học Tây Nguyên tổ chức buổi làm việc với Tổ chức Phát triển Công nghiệp Liên hiệp quốc (UNIDO) nhằm trao đổi kế hoạch phối hợp đào tạo, chuyển giao Quy trình thao tác chuẩn (SOP), nâng cao năng lực cho giảng viên, sinh viên, góp phần phát triển bền vững chuỗi giá trị trái cây xuất khẩu tại khu vực Tây Nguyên.
Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột: Đổi mới đào tạo nhân lực y tế
8/13/2026 9:25:07 AM
Với mục tiêu chuẩn hóa, cập nhật kiến thức về kỹ thuật sinh học phân tử phục vụ giảng dạy, nghiên cứu khoa học và xét nghiệm y sinh học, Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột chú trọng tổ chức các chương trình tập huấn chuyên môn cho đội ngũ giảng viên, kỹ thuật viên. Qua đó, kiến thức mới từng bước được vận dụng vào thực tiễn, góp phần đổi mới phương pháp giảng dạy, nâng cao kỹ năng thực hành và chất lượng đào tạo sinh viên.
Biến sức hút của STEM thành nguồn nhân lực chất lượng cao
8/3/2026 9:24:59 AM
Lần đầu tiên, số thí sinh đăng ký xét tuyển đại học (ĐH) vào các ngành STEM vượt 467.000, chiếm hơn một nửa tổng số thí sinh đăng ký xét tuyển năm 2026. Con số này cho thấy sự thay đổi rõ nét trong lựa chọn nghề nghiệp của người học, đồng thời phản ánh sức hút ngày càng lớn của các ngành khoa học, công nghệ, kỹ thuật và toán học trong bối cảnh chuyển đổi số, phát triển công nghệ cao và nhu cầu nhân lực chất lượng cao ngày càng tăng.
Bài toán 1: Hoàn thiện hạ tầng số và dữ liệu số, phục vụ phát triển tỉnh Đắk Lắk nhanh, bền vững
7/30/2026 7:51:58 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa có Thông báo số 419-TB/TU ngày 17/7/2026 phân công các đồng chí Thường trực Tỉnh ủy theo dõi, chỉ đạo triển khai các bài toán lớn về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số trên địa bàn.
7/22/2026 7:58:30 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa ban hành Chương trình hành động số 18-CTr/TU, ngày 15/6/2026 về đào tạo, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực gắn với định hướng phát triển.
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
7/15/2026 2:14:09 PM
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá
7/14/2026 8:20:56 AM
Chuyển đổi số không chỉ là câu chuyện của hạ tầng công nghệ hay các nền tảng số, mà trước hết là sự thay đổi của con người. Trong bối cảnh Nghị quyết số 57-NQ/TW xác định khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số là động lực phát triển, việc xây dựng đội ngũ cán bộ có năng lực số, tư duy số và khả năng thích ứng đang trở thành yếu tố quyết định hiệu quả vận hành của chính quyền địa phương hai cấp.
Tăng cường hợp tác đào tạo nguồn nhân lực khoa học công nghệ
6/4/2026 2:05:20 PM
Nhận thức rõ vai trò của đội ngũ cán bộ khoa học công nghệ (KHCN) trong phát triển kinh tế - xã hội, những năm qua, Đắk Lắk đã triển khai nhiều chính sách thu hút nhân tài, chuyên gia trong các lĩnh vực KHCN và chuyển đổi số (CĐS) về công tác tại địa phương.
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ
5/29/2026 1:55:11 PM
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ Trong bối cảnh khu vực công cần cơ chế đủ sức cạnh tranh để thu hút chuyên gia, nhà khoa học và nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ quản trị, nghiên cứu, hoạch định chính sách, đề xuất áp dụng mức phụ cấp lên tới 300% lương ngay lập tức thu hút sự chú ý. Bởi đây là con số chưa từng có tiền lệ trong chính sách tiền lương công vụ. Nhưng liệu mức đãi ngộ cao có đủ để giữ chân người tài?
Gỡ “điểm nghẽn” nhân lực chuyển đổi số
8/17/2026 9:50:13 AM
Trong bối cảnh chuyển đổi số đang trở thành xu thế tất yếu, nguồn nhân lực công nghệ thông tin được xác định là yếu tố then chốt để vận hành chính quyền số, kinh tế số và xã hội số.
Trường Đại học Tây Nguyên phối hợp với UNIDO đào tạo nhân lực chuỗi trái cây xuất khẩu
8/14/2026 10:13:26 AM
Ngày 13/8, Trường Đại học Tây Nguyên tổ chức buổi làm việc với Tổ chức Phát triển Công nghiệp Liên hiệp quốc (UNIDO) nhằm trao đổi kế hoạch phối hợp đào tạo, chuyển giao Quy trình thao tác chuẩn (SOP), nâng cao năng lực cho giảng viên, sinh viên, góp phần phát triển bền vững chuỗi giá trị trái cây xuất khẩu tại khu vực Tây Nguyên.
Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột: Đổi mới đào tạo nhân lực y tế
8/13/2026 9:25:07 AM
Với mục tiêu chuẩn hóa, cập nhật kiến thức về kỹ thuật sinh học phân tử phục vụ giảng dạy, nghiên cứu khoa học và xét nghiệm y sinh học, Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột chú trọng tổ chức các chương trình tập huấn chuyên môn cho đội ngũ giảng viên, kỹ thuật viên. Qua đó, kiến thức mới từng bước được vận dụng vào thực tiễn, góp phần đổi mới phương pháp giảng dạy, nâng cao kỹ năng thực hành và chất lượng đào tạo sinh viên.
Biến sức hút của STEM thành nguồn nhân lực chất lượng cao
8/3/2026 9:24:59 AM
Lần đầu tiên, số thí sinh đăng ký xét tuyển đại học (ĐH) vào các ngành STEM vượt 467.000, chiếm hơn một nửa tổng số thí sinh đăng ký xét tuyển năm 2026. Con số này cho thấy sự thay đổi rõ nét trong lựa chọn nghề nghiệp của người học, đồng thời phản ánh sức hút ngày càng lớn của các ngành khoa học, công nghệ, kỹ thuật và toán học trong bối cảnh chuyển đổi số, phát triển công nghệ cao và nhu cầu nhân lực chất lượng cao ngày càng tăng.
Bài toán 1: Hoàn thiện hạ tầng số và dữ liệu số, phục vụ phát triển tỉnh Đắk Lắk nhanh, bền vững
7/30/2026 7:51:58 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa có Thông báo số 419-TB/TU ngày 17/7/2026 phân công các đồng chí Thường trực Tỉnh ủy theo dõi, chỉ đạo triển khai các bài toán lớn về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số trên địa bàn.
7/22/2026 7:58:30 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa ban hành Chương trình hành động số 18-CTr/TU, ngày 15/6/2026 về đào tạo, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực gắn với định hướng phát triển.
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
7/15/2026 2:14:09 PM
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá
7/14/2026 8:20:56 AM
Chuyển đổi số không chỉ là câu chuyện của hạ tầng công nghệ hay các nền tảng số, mà trước hết là sự thay đổi của con người. Trong bối cảnh Nghị quyết số 57-NQ/TW xác định khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số là động lực phát triển, việc xây dựng đội ngũ cán bộ có năng lực số, tư duy số và khả năng thích ứng đang trở thành yếu tố quyết định hiệu quả vận hành của chính quyền địa phương hai cấp.
Tăng cường hợp tác đào tạo nguồn nhân lực khoa học công nghệ
6/4/2026 2:05:20 PM
Nhận thức rõ vai trò của đội ngũ cán bộ khoa học công nghệ (KHCN) trong phát triển kinh tế - xã hội, những năm qua, Đắk Lắk đã triển khai nhiều chính sách thu hút nhân tài, chuyên gia trong các lĩnh vực KHCN và chuyển đổi số (CĐS) về công tác tại địa phương.
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ
5/29/2026 1:55:11 PM
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ Trong bối cảnh khu vực công cần cơ chế đủ sức cạnh tranh để thu hút chuyên gia, nhà khoa học và nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ quản trị, nghiên cứu, hoạch định chính sách, đề xuất áp dụng mức phụ cấp lên tới 300% lương ngay lập tức thu hút sự chú ý. Bởi đây là con số chưa từng có tiền lệ trong chính sách tiền lương công vụ. Nhưng liệu mức đãi ngộ cao có đủ để giữ chân người tài?
Gỡ “điểm nghẽn” nhân lực chuyển đổi số
8/17/2026 9:50:13 AM
Trong bối cảnh chuyển đổi số đang trở thành xu thế tất yếu, nguồn nhân lực công nghệ thông tin được xác định là yếu tố then chốt để vận hành chính quyền số, kinh tế số và xã hội số.
Trường Đại học Tây Nguyên phối hợp với UNIDO đào tạo nhân lực chuỗi trái cây xuất khẩu
8/14/2026 10:13:26 AM
Ngày 13/8, Trường Đại học Tây Nguyên tổ chức buổi làm việc với Tổ chức Phát triển Công nghiệp Liên hiệp quốc (UNIDO) nhằm trao đổi kế hoạch phối hợp đào tạo, chuyển giao Quy trình thao tác chuẩn (SOP), nâng cao năng lực cho giảng viên, sinh viên, góp phần phát triển bền vững chuỗi giá trị trái cây xuất khẩu tại khu vực Tây Nguyên.
Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột: Đổi mới đào tạo nhân lực y tế
8/13/2026 9:25:07 AM
Với mục tiêu chuẩn hóa, cập nhật kiến thức về kỹ thuật sinh học phân tử phục vụ giảng dạy, nghiên cứu khoa học và xét nghiệm y sinh học, Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột chú trọng tổ chức các chương trình tập huấn chuyên môn cho đội ngũ giảng viên, kỹ thuật viên. Qua đó, kiến thức mới từng bước được vận dụng vào thực tiễn, góp phần đổi mới phương pháp giảng dạy, nâng cao kỹ năng thực hành và chất lượng đào tạo sinh viên.
Biến sức hút của STEM thành nguồn nhân lực chất lượng cao
8/3/2026 9:24:59 AM
Lần đầu tiên, số thí sinh đăng ký xét tuyển đại học (ĐH) vào các ngành STEM vượt 467.000, chiếm hơn một nửa tổng số thí sinh đăng ký xét tuyển năm 2026. Con số này cho thấy sự thay đổi rõ nét trong lựa chọn nghề nghiệp của người học, đồng thời phản ánh sức hút ngày càng lớn của các ngành khoa học, công nghệ, kỹ thuật và toán học trong bối cảnh chuyển đổi số, phát triển công nghệ cao và nhu cầu nhân lực chất lượng cao ngày càng tăng.
Bài toán 1: Hoàn thiện hạ tầng số và dữ liệu số, phục vụ phát triển tỉnh Đắk Lắk nhanh, bền vững
7/30/2026 7:51:58 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa có Thông báo số 419-TB/TU ngày 17/7/2026 phân công các đồng chí Thường trực Tỉnh ủy theo dõi, chỉ đạo triển khai các bài toán lớn về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số trên địa bàn.
7/22/2026 7:58:30 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa ban hành Chương trình hành động số 18-CTr/TU, ngày 15/6/2026 về đào tạo, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực gắn với định hướng phát triển.
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
7/15/2026 2:14:09 PM
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá
7/14/2026 8:20:56 AM
Chuyển đổi số không chỉ là câu chuyện của hạ tầng công nghệ hay các nền tảng số, mà trước hết là sự thay đổi của con người. Trong bối cảnh Nghị quyết số 57-NQ/TW xác định khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số là động lực phát triển, việc xây dựng đội ngũ cán bộ có năng lực số, tư duy số và khả năng thích ứng đang trở thành yếu tố quyết định hiệu quả vận hành của chính quyền địa phương hai cấp.
Tăng cường hợp tác đào tạo nguồn nhân lực khoa học công nghệ
6/4/2026 2:05:20 PM
Nhận thức rõ vai trò của đội ngũ cán bộ khoa học công nghệ (KHCN) trong phát triển kinh tế - xã hội, những năm qua, Đắk Lắk đã triển khai nhiều chính sách thu hút nhân tài, chuyên gia trong các lĩnh vực KHCN và chuyển đổi số (CĐS) về công tác tại địa phương.
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ
5/29/2026 1:55:11 PM
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ Trong bối cảnh khu vực công cần cơ chế đủ sức cạnh tranh để thu hút chuyên gia, nhà khoa học và nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ quản trị, nghiên cứu, hoạch định chính sách, đề xuất áp dụng mức phụ cấp lên tới 300% lương ngay lập tức thu hút sự chú ý. Bởi đây là con số chưa từng có tiền lệ trong chính sách tiền lương công vụ. Nhưng liệu mức đãi ngộ cao có đủ để giữ chân người tài?
Gỡ “điểm nghẽn” nhân lực chuyển đổi số
8/17/2026 9:50:13 AM
Trong bối cảnh chuyển đổi số đang trở thành xu thế tất yếu, nguồn nhân lực công nghệ thông tin được xác định là yếu tố then chốt để vận hành chính quyền số, kinh tế số và xã hội số.
Trường Đại học Tây Nguyên phối hợp với UNIDO đào tạo nhân lực chuỗi trái cây xuất khẩu
8/14/2026 10:13:26 AM
Ngày 13/8, Trường Đại học Tây Nguyên tổ chức buổi làm việc với Tổ chức Phát triển Công nghiệp Liên hiệp quốc (UNIDO) nhằm trao đổi kế hoạch phối hợp đào tạo, chuyển giao Quy trình thao tác chuẩn (SOP), nâng cao năng lực cho giảng viên, sinh viên, góp phần phát triển bền vững chuỗi giá trị trái cây xuất khẩu tại khu vực Tây Nguyên.
Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột: Đổi mới đào tạo nhân lực y tế
8/13/2026 9:25:07 AM
Với mục tiêu chuẩn hóa, cập nhật kiến thức về kỹ thuật sinh học phân tử phục vụ giảng dạy, nghiên cứu khoa học và xét nghiệm y sinh học, Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột chú trọng tổ chức các chương trình tập huấn chuyên môn cho đội ngũ giảng viên, kỹ thuật viên. Qua đó, kiến thức mới từng bước được vận dụng vào thực tiễn, góp phần đổi mới phương pháp giảng dạy, nâng cao kỹ năng thực hành và chất lượng đào tạo sinh viên.
Biến sức hút của STEM thành nguồn nhân lực chất lượng cao
8/3/2026 9:24:59 AM
Lần đầu tiên, số thí sinh đăng ký xét tuyển đại học (ĐH) vào các ngành STEM vượt 467.000, chiếm hơn một nửa tổng số thí sinh đăng ký xét tuyển năm 2026. Con số này cho thấy sự thay đổi rõ nét trong lựa chọn nghề nghiệp của người học, đồng thời phản ánh sức hút ngày càng lớn của các ngành khoa học, công nghệ, kỹ thuật và toán học trong bối cảnh chuyển đổi số, phát triển công nghệ cao và nhu cầu nhân lực chất lượng cao ngày càng tăng.
Bài toán 1: Hoàn thiện hạ tầng số và dữ liệu số, phục vụ phát triển tỉnh Đắk Lắk nhanh, bền vững
7/30/2026 7:51:58 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa có Thông báo số 419-TB/TU ngày 17/7/2026 phân công các đồng chí Thường trực Tỉnh ủy theo dõi, chỉ đạo triển khai các bài toán lớn về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số trên địa bàn.
7/22/2026 7:58:30 AM
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk vừa ban hành Chương trình hành động số 18-CTr/TU, ngày 15/6/2026 về đào tạo, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực gắn với định hướng phát triển.
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
7/15/2026 2:14:09 PM
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá (Kỳ 2)
Nhân lực số trong chính quyền hai cấp: Vượt rào cản để bứt phá
7/14/2026 8:20:56 AM
Chuyển đổi số không chỉ là câu chuyện của hạ tầng công nghệ hay các nền tảng số, mà trước hết là sự thay đổi của con người. Trong bối cảnh Nghị quyết số 57-NQ/TW xác định khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số là động lực phát triển, việc xây dựng đội ngũ cán bộ có năng lực số, tư duy số và khả năng thích ứng đang trở thành yếu tố quyết định hiệu quả vận hành của chính quyền địa phương hai cấp.
Tăng cường hợp tác đào tạo nguồn nhân lực khoa học công nghệ
6/4/2026 2:05:20 PM
Nhận thức rõ vai trò của đội ngũ cán bộ khoa học công nghệ (KHCN) trong phát triển kinh tế - xã hội, những năm qua, Đắk Lắk đã triển khai nhiều chính sách thu hút nhân tài, chuyên gia trong các lĩnh vực KHCN và chuyển đổi số (CĐS) về công tác tại địa phương.
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ
5/29/2026 1:55:11 PM
Đãi ngộ cao để hút nhân tài: Điều kiện cần, nhưng chưa đủ Trong bối cảnh khu vực công cần cơ chế đủ sức cạnh tranh để thu hút chuyên gia, nhà khoa học và nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ quản trị, nghiên cứu, hoạch định chính sách, đề xuất áp dụng mức phụ cấp lên tới 300% lương ngay lập tức thu hút sự chú ý. Bởi đây là con số chưa từng có tiền lệ trong chính sách tiền lương công vụ. Nhưng liệu mức đãi ngộ cao có đủ để giữ chân người tài?
